ชื่อบทความที่เผยแพร่ |
เพศภาวะกับการย้ายถิ่นของแรงงานหญิงลาวในจังหวัดมุกดาหาร |
วัน/เดือน/ปี ที่เผยแพร่ |
19 มิถุนายน 2558 |
การประชุม |
ชื่อการประชุม |
International Conference on Humanities and Social Sciences 2014 (IC-HUSO 2014) At Khon Kaen University, Thailand |
หน่วยงาน/องค์กรที่จัดประชุม |
คณะมนุษยศาสตร์ มหาวิทยาลัยขอนแก่น |
สถานที่จัดประชุม |
คณะมนุษยศาสตร์ มหาวิทยาลัยขอนแก่น |
จังหวัด/รัฐ |
|
ช่วงวันที่จัดประชุม |
20 พฤศจิกายน 2557 |
ถึง |
21 พฤศจิกายน 2557 |
Proceeding Paper |
Volume (ปีที่) |
2014 |
Issue (เล่มที่) |
400 |
หน้าที่พิมพ์ |
94 |
Editors/edition/publisher |
|
บทคัดย่อ |
บทความนี้มุ่งทำความเข้าใจ สาเหตุการย้ายถิ่นข้ามแดนของแรงงานหญิงชาวลาว เพื่อทำงานแม่บ้าน ขายของหน้าร้าน และเป็นพี่เลี้ยงเด็ก ในพื้นที่จังหวัดมุกดาหาร ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของวิทยานิพนธ์ เรื่องแรงงานหญิงลาวในจังหวัดมุกดาหาร: การปรับตัว การต่อรอง และความสัมพันธ์ข้ามแดน โดยใช้แนวคิดเพศภาวะ (gender) เป็นกรอบในการอธิบาย และใช้วิธีวิจัยเชิงคุณภาพในการศึกษา การรวบรวมข้อมูล นอกจากการศึกษาเอกสารที่เกี่ยวข้องแล้ว มีการสัมภาษณ์เชิงลึก การสังเกตอย่างมีส่วนร่วม และไม่มีส่วนร่วม การวิเคราะห์ข้อมูลใช้การพรรณนาตามกรอบแนวคิด เพื่อทำความเข้าใจสาเหตุการย้ายถิ่นข้ามแดนของแรงงานหญิงชาวลาว
การศึกษาการย้ายถิ่นของแรงงานที่ผ่านมา มักให้ความสำคัญกับเงื่อนไขทางเศรษฐกิจ ซึ่งเป็นทั้งปัจจัยดึงดูดและผลักดันให้เกิดการย้ายถิ่น บทความนี้ต้องการชี้ให้เห็นว่าสาเหตุการย้ายถิ่นข้ามแดนของแรงงานหญิงชาวลาวไม่ได้ถูกกำหนดด้วยมิติทางเศรษฐกิจเท่านั้น หากแต่บทบาทหน้าที่ ความรับผิดชอบของผู้หญิง ในฐานะการเป็น “ลูกสาวที่ดี” ซึ่งต้องทดแทนบุญคุณพ่อแม่ โดยการจุนเจือครอบครัว เพื่อความอยู่รอด หรือเพื่อยกระดับฐานะทางเศรษฐกิจและสังคม ความต้องการมีชีวิตอิสระจากกรอบประเพณี ที่ควบคุม กำกับ ความสัมพันธ์หญิงชายในสังคมลาว รวมทั้งความต้องการมีประสบการณ์ การใช้ชีวิตในสังคมที่ “ทันสมัย” มีโอกาสแต่งตัวตามแฟชั่น ได้เสริมความงาม ตามที่เคยรับรู้จากการชมโทรทัศน์ และจากคำบอกเล่าของเพื่อนที่ทำงานในประเทศไทย สิ่งเหล่านี้ล้วนมีส่วนสำคัญให้หญิงชาวลาวตัดสินใจมาทำงานในประเทศไทย ผลการศึกษาชี้ให้เห็นว่า การอธิบายการย้ายถิ่นที่จำกัดอยู่เฉพาะมิติเศรษฐกิจนั้น ไม่สามารถเข้าใจถึงความซับซ้อนของสาเหตุการย้ายถิ่นข้ามแดนของแรงงานหญิงชาวลาวได้
|
ผู้เขียน |
|
การประเมินบทความ (Peer Review) |
มีผู้ประเมินอิสระ |
มีการเผยแพร่ในระดับ |
นานาชาติ |
รูปแบบ Proceeding |
Abstract |
รูปแบบการนำเสนอ |
Oral |
เป็นส่วนหนึ่งของวิทยานิพนธ์ |
เป็น |
ผลงานที่นำเสนอได้รับรางวัล |
ไม่ได้รับรางวัล |
แนบไฟล์ |
|
Citation |
0
|
|