2012 ©
             TH, publication_detail
TH, publication_article
TH, publication_conference_work_name การส่งเสริมและพัฒนาศักยภาพผู้สืบทอดในธุรกิจครอบครัวอย่างยั่งยืน 
TH, publication_conference_publish_date 25 September 2016 
TH, publication_conference_conference
     TH, publication_conference_conference_name งานประชุมวิชาการทางธุรกิจและนวัตกรรมทางการจัดการ ระดับชาติและนานาชาติ ประจำปี 2559 
     TH, publication_conference_conference_institute วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาการจัดการ มหาวิทยาลัยขอนแก่น 
     TH, publication_conference_conference_place วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาการจัดการ มหาวิทยาลัยขอนแก่น 
     TH, publication_conference_conference_province ขอนแก่น 
     TH, publication_conference_conference_from_date 24 September 2016 
     TH, publication_conference_conference_to_date 25 September 2016 
TH, publication_conference_proceeding
     TH, publication_conference_proceeding_volume_short
     TH, publication_conference_proceeding_issue_short
     TH, publication_conference_proceeding_page_short 879-884 
     TH, publication_conference_proceeding_editor_short  
     TH, publication_conference_abstract การศึกษา เรื่อง การส่งเสริม และพัฒนาศักยภาพการบริหารของผู้สืบทอดธุรกิจครอบครัว มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาปัจจัย สำคัญที่จะทำให้เกิดการสืบทอดของธุรกิจครอบครัว รวมถึงความสำคัญเกี่ยวกับการสืบทอดธุรกิจครอบครัวของผู้สืบทอดธุรกิจ และแนวทางในการส่งเสริม และพัฒนาศักยภาพการบริหารของผู้สืบทอดธุรกิจครอบครัว ประชากรที่ศึกษา คือ ทายาทของเจ้าของธุรกิจที่มีสิทธิ์ในการเป็นผู้สืบทอดธุรกิจครอบครัว หรือเป็นทายาทที่ได้รับความความคาดหวังให้เป็นผู้สืบทอดธุรกิจต่อจากบุคคลผู้มีอำนาจในการส่งต่อธุรกิจ ทั้งเพศชายและเพศหญิง อายุตั้งแต่ 20 ปีขึ้นไป จำนวน 400 คน โดยใช้สูตรการคำนวณหากลุ่มตัวอย่างกรณีไม่ทราบจำนวนประชากรที่แท้จริง WG. Cochran โดยกำหนดระดับค่าความเชื่อมั่นร้อยละ 95 และระดับค่าความคลาดเคลื่อนร้อยละ 5 กัลยา วาณิชย์บัญชา (2549) จะเท่ากับ 384 คน ผลการศึกษาพบว่า 1. ปัจจัยสำคัญที่ส่งผลต่อการสืบทอดของธุรกิจครอบครัว 3 อันดับการมีทัศนคติที่ดีต่อครอบครัว, การได้รับการสนับสนุน จากครอบครัวและการมีสุขภาวะที่ดีภายในธุรกิจครอบครัว, ปัจจัยด้านความรู้ ทักษะ ความสามารถของผู้สืบทอดและความรู้ความเข้าใจในธุรกิจนั้นเป็นปัจจัยที่ผลต่อการตัดสินใจสืบทอดทั้งสิ้น 2. การตัดสินใจสืบทอดธุรกิจครอบครัวของผูสื้บทอดที่สำคัญที่สุด 3อันดับไดแ้ ก ่ การไดรั้บความคาดหวังจากพอ่ แม, เปน็ หน้าที่ที่ต้องรับผิดชอบ และความรัก ความผูกพันกับธุรกิจครอบครัว มีผลต่อการตัดสินใจสืบทอดมากที่สุด 
TH, publication_article_writer
575740378-5 Miss FONTIP BOONTANAN [TH, publication_article_main_writer]
College of Graduate Study in Management Master's Degree

TH, publication_conference_evaluation มีผู้ประเมินอิสระ 
TH, publication_conference_level ชาติ 
TH, publication_conference_proceeding_style Abstract 
TH, publication_conference_presentation_style Oral 
TH, publication_conference_part_of_thesis TH, publication_conference_part_of_thesis_true 
TH, publication_conference_part_of_graduate TH, publication_conference_part_of_graduate_false 
TH, publication_conference_is_reward TH, publication_conference_is_reward_false 
TH, publication_attachment_file
Citation 0

<
forum