2012 ©
             ข้อมูลการเผยแพร่ผลงาน
การเผยแพร่ในรูปของบทความวารสารทางวิชาการ
ชื่อบทความ คุณลักษณะส่วนบุคคลและปัจจัยทางการบริหารที่มีผลต่อการบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาลของผู้อำนวยการโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล จังหวัดขอนแก่น 
วัน/เดือน/ปี ที่ได้ตอบรับ 27 กรกฎาคม 2560 
วารสาร
     ชื่อวารสาร วารสารวิจัยและพัฒนาระบบสุขภาพ กลุ่มงานพัฒนายุทธศาสตร์สาธารณสุข สสจ.กาฬสินธุ์ 
     มาตรฐานของวารสาร TCI 
     หน่วยงานเจ้าของวารสาร กลุ่มงานพัฒนายุทธศาสตร สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดกาฬสินธุ์ 
     ISBN/ISSN  
     ปีที่ 11 
     ฉบับที่
     เดือน พฤษภาคม - สิงหาคม 2561
     ปี พ.ศ. ที่พิมพ์ 2561 
     หน้า  
     บทคัดย่อ การศึกษานี้ เป็นการศึกษาเชิงสำรวจ (Survey Research) มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาคุณลักษณะส่วนบุคคลและปัจจัยทางการบริหารที่มีผลต่อการบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาลของผู้อำนวยการโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล จังหวัดขอนแก่น ประชากรที่ศึกษาคือ ผู้อำนวยการโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล จังหวัดขอนแก่น จำนวน 248 คน สุ่มตัวอย่างโดยใช้วิธีการสุ่มแบบเป็นระบบ (Systematic Random Sampling) จำนวน 102 คน และสนทนากลุ่มจำนวน 12 คน เก็บข้อมูลเชิงปริมาณและเชิงคุณภาพ เครื่องมือที่ใช้คือ แบบสอบถามและการสนทนากลุ่ม ซึ่งแบบสอบถามผ่านการตรวจสอบความตรงเชิงเนื้อหาโดยผู้เชี่ยวชาญ 3 ท่าน วิเคราะห์ค่าดัชนีความสอดคล้อง (IOC) ทุกข้อมีค่ามากกว่า 0.50 ทดลองใช้ในกลุ่มตัวอย่าง 30 คน ในจังหวัดร้อยเอ็ด วิเคราะห์หาความเที่ยงของแบบสอบถาม ได้ค่าสัมประสิทธิ์แอลฟาของครอนบาช 0.96 ดำเนินการเก็บข้อมูลในระหว่างวันที่ 20 มีนาคม 2560 – 20 เมษายน 2560 นำข้อมูลมาวิเคราะห์ด้วยโปรแกรมสำเร็จรูปในการหาสถิติเชิงพรรณนา ได้แก่ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน ค่ามัธยฐาน ค่าต่ำสุด ค่าสูงสุด สถิติอนุมานหาค่าสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์ของเพียร์สัน และการวิเคราะห์การถดถอยพหุแบบขั้นตอน ผลการศึกษาพบว่า ระดับปัจจัยทางการบริหารและระดับการบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาล ภาพรวมอยู่ในระดับมาก มีค่าเฉลี่ย 3.89 (S.D.=0.41), 4.27 (S.D.=0.44) ปัจจัยด้านคุณลักษณะส่วนบุคคลไม่มีความสัมพันธ์กับการบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาลของผู้อำนวยการโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล ส่วนปัจจัยทางการบริหารในภาพรวมมีความสัมพันธ์ระดับปานกลางทางบวกอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติ (r = 0.629, p-value < 0.001) โดย ปัจจัยทางการบริหารด้านการบริหารระบบ (r = 0.754, p-value < 0.001) ปัจจัยทางการบริหารด้านงบประมาณ (r = 0.277, p-value < 0.001) ปัจจัยทางการบริหารด้านวัสดุอุปกรณ์ (r = 0.625, p-value < 0.001) และปัจจัยทางการบริหารด้านเวลา (r = 0.474, p-value < 0.001) ซึ่งทั้ง 4 ตัวแปร สามารถร่วมกันพยากรณ์การบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาลของผู้อำนวยการโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล จังหวัดขอนแก่น ได้ร้อยละ 62.0 (R2 = 0.620, p-value < 0.001)  
     คำสำคัญ การบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาล, ปัจจัยทางการบริหาร 
ผู้เขียน
585110041-1 นาย อนันต์ แสงอรุณ [ผู้เขียนหลัก]
คณะสาธารณสุขศาสตร์ ปริญญาโท โครงการพิเศษ

การประเมินบทความ มีผู้ประเมินอิสระ 
สถานภาพการเผยแพร่ ได้รับการตอบรับให้ตีพิมพ์ 
วารสารมีการเผยแพร่ในระดับ ชาติ 
citation มี 
เป็นส่วนหนึ่งของวิทยานิพนธ์ เป็น 
แนบไฟล์
Citation 0