2012 ©
             ข้อมูลการเผยแพร่ผลงาน
การเผยแพร่ในรูปของบทความวารสารทางวิชาการ
ชื่อบทความ แนวทางการพัฒนาคุณสมบัติของแรงงานเจเนอเรชั่นเอกซ์สายวิชาชีพสถาปนิก ในประเทศไทยให้เป็นที่ต้องการในอนาคต Qualification development guideline for Thai Generation X architect in the future  
วัน/เดือน/ปี ที่ได้ตอบรับ 29 ตุลาคม 2563 
วารสาร
     ชื่อวารสาร วารสารวิทยาลัยบัณฑิตศึกษาการจัดการ มหาวิทยาลัยขอนแก่น 
     มาตรฐานของวารสาร TCI 
     หน่วยงานเจ้าของวารสาร วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาการจัดการ มหาวิทยาลัยขอนแก่น 
     ISBN/ISSN issn 1906-3180 
     ปีที่ 13 
     ฉบับที่
     เดือน กรกฎาคม-ธันวาคม
     ปี พ.ศ. ที่พิมพ์ 2563 
     หน้า
     บทคัดย่อ การศึกษานี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาคุณสมบัติที่พึงประสงค์ของแรงงานสถาปนิกในอนาคต และกำหนดแนวทางการพัฒนาคุณสมบัติของแรงงานสถาปนิกเจนเนอเรชั่นเอกซ์ให้เป็นที่ต้องการในอนาคต เป็นการศึกษาเชิงคุณภาพ เก็บข้อมูลด้วยการสนทนากลุ่ม การสัมภาษณ์ กับกลุ่มผู้ให้ข้อมูลที่เป็นสถาปนิก และอาจารย์ประจำคณะสถาปัตยกรรมศาสตร์ ทำการวิเคราะห์ด้วยหลักการวิเคราะห์สามเส้า และใช้โปรแกรมประมวลผล Atlas.ti เพื่อให้ได้คุณสมบัติที่พึงประสงค์ วิเคราะห์แนวทางการพัฒนาฯ โดยใช้ SWOT Analysis ผลการศึกษาพบว่า คุณสมบัติที่พึงประสงค์ของแรงงานในอนาคตทั้ง 3 ด้าน คือ 1) ทัศนคติ ประกอบไปด้วยทัศนคติต่อการยอมรับความแตกต่าง ทัศนคติการเรียนรู้สิ่งใหม่ และทัศนคติต่อความกล้าที่จะเปลี่ยนแปลง 2) ทักษะ ประกอบไปด้วยทักษะการแก้ปัญหา ทักษะการปรับตัว และทักษะด้านความอดทน 3) ความรู้ ประกอบไปด้วยความรู้ความเข้าใจการใช้เทคโนโลยี เอกลักษณ์ในการออกแบบ และความรู้เฉพาะทางสถาปัตยกรรม แนวทางการพัฒนาฯ คุณสมบัติทั้ง 3 ด้าน ได้แก่ ด้านทัศนคติ ลักษณะของการปฏิบัติงานสถาปนิกจะให้ต้องทำงานร่วมบุคลากรฝ่ายต่างๆหรือบุคคลอื่นที่มีส่วนร่วมในโครงการ ให้การปลูกฝังทัศนคติทั้งก่อนรับเข้าทำงานและระหว่างการทำงาน ต้องมีการสนับสนุนปัจจัยสนับสนุนต่างๆ ต้องให้มีการสลับตำแหน่งหมุนเวียนการทำงาน ด้านทักษะ จะต้องมีการสนับสนุนให้เกิดการตัดสินใจแก้ปัญหาด้วยตัวเองอย่างสม่ำเสมอ สร้างความตระหนักต่อความไม่แน่นอน มีการซักซ้อมด้วยการจำลองสถานการณ์หรือการเตรียมการสำหรับรับมือกับความไม่แน่นอนที่เกิดขี้นหน้างาน ด้านความรู้ จะต้องมีการสนับสนุนปัจจัยเอื้อต่อการเรียนรู้ต่าง ๆ สนับสนุนให้มีการฝึกอบรมความรู้ใหม่ และให้ความสำคัญกับการเรียนรู้เพื่อให้สถาปนิกสร้างเอกลักษณ์ของตนเอง 
     คำสำคัญ สถาปนิก, เจเนอเรชั่นเอกซ์, คุณสมบัติแรงงาน, ทัศนคติ, ทักษะ, ความรู้  
ผู้เขียน
615740002-4 นาย ชยกร มงคลธนากูล [ผู้เขียนหลัก]
วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาการจัดการ ปริญญาโท ภาคปกติ

การประเมินบทความ มีผู้ประเมินอิสระ 
สถานภาพการเผยแพร่ ได้รับการตอบรับให้ตีพิมพ์ 
วารสารมีการเผยแพร่ในระดับ ชาติ 
citation ไม่มี 
เป็นส่วนหนึ่งของวิทยานิพนธ์ เป็น 
แนบไฟล์
Citation 0