| Title of Article |
สมรรถนะการบริหารจัดการของผู้บริหารกับความพึงพอใจในงานของพยาบาลวิชาชีพโรงพยาบาลทั่วไปในเขตสุขภาพที่8 |
| Date of Acceptance |
27 September 2022 |
| Journal |
| Title of Journal |
วารสารโรงพยาบาลสกลนคร |
| Standard |
TCI |
| Institute of Journal |
โรงพยาบาลสกลนคร |
| ISBN/ISSN |
0859 - 7251 |
| Volume |
25 |
| Issue |
3 |
| Month |
กันยายน - ธันวาคม |
| Year of Publication |
2022 |
| Page |
|
| Abstract |
การศึกษาครั้งนี้เป็นงานวิจัยเชิงพรรณนา เพื่อศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างสมรรถนะการบริหารจัดการของผู้บริหารทางการพยาบาลกับความพึงพอใจในงานของพยาบาล กลุ่มตัวอย่างเป็นพยาบาลวิชาชีพที่ปฏิบัติงานในโรงพยาบาลทั่วไปของเขตสุขภาพที่ 8 ภาคตะวันออกเฉียงเหนือ ประเทศไทย ที่มีประสบการณ์ในการทำงานตั้งแต่ 6 เดือนขึ้นไป จำนวน 256 คน ทำการสุ่มตัวอย่างแบบแบ่งชั้นภูมิ เครื่องมือวิจัย เป็นแบบสอบถามสมรรถนะการบริหารจัดการของผู้บริหารทางการพยาบาลกับความพึงพอใจในงานของพยาบาล ตรวจสอบความตรงของเนื้อหา โดยผู้ทรงคุณวุฒิ จำนวน 5 ท่าน และหาความเชื่อมั่นโดยใช้สูตรสัมประสิทธิ์แอลฟาครอนบาค ได้ค่าเท่ากับ 0.95 และ 0.97 ตามลำดับ วิเคราะห์ข้อมูลด้วย สัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์แบบเพียร์สัน และวิเคราะห์การถดถอยเชิงพหุคูณแบบขั้นตอน ผลการศึกษาพบว่า
1. สมรรถนะการบริหารจัดการของผู้บริหารทางการพยาบาล ได้แก่ ด้านการจัดการทรัพยากรมนุษย์ ด้านการมีความคิดรวบยอด และด้านภาวะผู้นำที่มีศักยภาพสูง มีความสัมพันธ์ทางบวกในระดับสูงกับความพึงพอใจในงานของพยาบาลวิชาชีพ อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .05 (r =.789, .778, .815 ตามลำดับ)
2. สมรรถนะการบริหารจัดการของผู้บริหารทางการพยาบาล ด้านทรัพยากรมนุษย์ และด้านภาวะผู้นำที่มีศักยภาพสูง สามารถร่วมกันอธิบายความพึงพอใจในงานของพยาบาลวิชาชีพได้ร้อยละ 66 (R2 = 0.66) อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .05
|
| Keyword |
สมรรถนะการบริหารจัดการ ความพึงพอใจในงาน |
| Author |
|
| Reviewing Status |
มีผู้ประเมินอิสระ |
| Status |
ได้รับการตอบรับให้ตีพิมพ์ |
| Level of Publication |
ชาติ |
| citation |
true |
| Part of thesis |
true |
| Attach file |
|
| Citation |
0
|
|
|
Publication
Journal Publication
ไทย